Paro de subtes: "Las tres partes deben dialogar"
En el cruce entre Nación y Ciudad y el reclamo salarial de los empleados de subte que hoy realizan un paro de actividades, Metrovías envió un comunicado oficial de su postura.
COMUNICADO DE PRENSA
METROVIAS INFORMA
Buenos Aires, 17 de mayo de 2012. Durante la jornada de ayer, la empresa estuvo todo el día trabajando en el marco del Ministerio de Trabajo en una propuesta concreta para los trabajadores del Subte.
Para superar la actual situación, es imperioso e imprescindible que las tres partes involucradas se sienten a dialogar, en el contexto de la negociación paritaria que tiene lugar en la cartera laboral: los gremios, la empresa y el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.
En el marco de la firma del Acta Acuerdo y de la existencia de una Ley nacional por el traspaso de los subterráneos a la Ciudad de Buenos Aires, es condición necesaria para que se haga efectiva la propuesta de la empresa con el objetivo de destrabar el conflicto, que el gobierno de la Ciudad de Buenos Aires integre la mesa de negociación en el marco del Ministerio de Trabajo.
Si cada uno de los actores intervinientes, los gremios, la empresa y el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires, asumen su responsabilidad e intervienen en consecuencia, seguramente se podrá resolver el conflicto.
METROVIAS INFORMA
Buenos Aires, 17 de mayo de 2012. Durante la jornada de ayer, la empresa estuvo todo el día trabajando en el marco del Ministerio de Trabajo en una propuesta concreta para los trabajadores del Subte.
Para superar la actual situación, es imperioso e imprescindible que las tres partes involucradas se sienten a dialogar, en el contexto de la negociación paritaria que tiene lugar en la cartera laboral: los gremios, la empresa y el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.
En el marco de la firma del Acta Acuerdo y de la existencia de una Ley nacional por el traspaso de los subterráneos a la Ciudad de Buenos Aires, es condición necesaria para que se haga efectiva la propuesta de la empresa con el objetivo de destrabar el conflicto, que el gobierno de la Ciudad de Buenos Aires integre la mesa de negociación en el marco del Ministerio de Trabajo.
Si cada uno de los actores intervinientes, los gremios, la empresa y el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires, asumen su responsabilidad e intervienen en consecuencia, seguramente se podrá resolver el conflicto.